Sentenza 204/1976 (ECLI:IT:COST:1976:204)

Massima numero 8518

Giudizio GIUDIZIO DI LEGITTIMITÀ COSTITUZIONALE IN VIA INCIDENTALE

Presidente ROSSI  - Redattore VOLTERRA

Udienza Pubblica del  15/07/1976;  Decisione del  15/07/1976

Deposito del 28/07/1976; Pubblicazione in G. U. 

Massime associate alla pronuncia:  8515  8516  8517

Titolo
SENT. 204/76 D. LAVORO (RAPPORTO DI) - RAPPORTO DI LAVORO IN PROVA - NATURA - DIFFERENZE DAL RAPPORTO A TEMPO INDETERMINATO - CONSEGUENZE IN TEMA DI INDENNITA' DI ANZIANITA'.

Testo
L'assunzione in prova e' un contratto subordinato alla condizione che ciascuna delle due parti non receda prima della scadenza del termine. Se cio' non si verifica, compiuto il periodo di prova, l'assunzione diviene definitiva e il rapporto di lavoro diventa quello di un contratto a tempo indeterminato, e pertanto e' indubbio che al termine di esso venga corrisposta l'indennita' di anzianita' per il servizio prestato, computandosi in questo anche il periodo di prova. Se invece vi e' recesso di una delle parti durante il periodo di prova il contratto di lavoro, non seguito da assunzione, si configura come contratto a tempo determinato per cui viene a mancare il presupposto della indennita', che ha, nella indeterminatezza della durata della prestazione, la sua logica giustificazione.

Costituzione  art. 3

Costituzione  art. 35

Costituzione  art. 36